于大宝:国安梯队教练,培养职业球员观念,助力职业发展。
直播吧于3月31日消息,北京国安U17梯队主教练于大宝正为这支球队注入新的活力。近日,他在接受采访时分享了自己担任教练的初衷以及在执教过程中的一些心得体会。
——关于执教的初衷
于大宝表示,在24赛季上半段,他因队内伤病问题而参与了11场比赛。随着下半赛季伤员回归,他观察到许多年轻球员因无法上场而感到焦虑。于是他主动找到主教练,提出不再上场,将机会留给年轻球员。当时,虽然还有中超球队希望他继续踢球,但他更愿意留在北京,并希望能在教练领域有所作为。赛季结束时,他迅速考取了亚足联B级教练证,并前往欧洲本菲卡实习,观察学习对方的青训体系。他说:“我很想尝试看看我们的青训有哪些需要改变的地方。”
——关于改变
于大宝认为,作为一名教练员,需要熟练掌握各种软件来辅助训练和管理。他刚接手球队时,就为全体球员和家长开了一次会议。他与每个队员击掌,传达自己的带队理念和标准。有一次,一名原本打算退出训练的孩子在会议后表示希望继续留在队中训练,这让他更加坚定了教练生涯的信心。在日常管理中,他不仅关注训练效果,还注重与队员们的沟通交流。他的宿舍门总是敞开,欢迎队员们随时来聊训练、生活等话题。
——实际行动影响球员
于大宝通过实际行动让球员们感受到他的关心和支持。在春节前的体能游戏中,他将一双顶级足球鞋赠送给表现优秀的王智。这种奖励让队员们更加专注于他们的表现和承诺。为了锻炼队员们的抗压能力,他在一次训练中增加了点球环节,并告诉他们只有一次机会,罚丢的人要增加一周的劳动值日。结果出乎意料的是,平时水平不错的球员们在这项挑战中罚丢了球,这说明他们真的重视了训练过程。此外,他还邀请了冯潇霆到训练场指导队员们防守技巧,这样的实践点拨让队员们更有动力去训练。
——关于球员的全面发展
于大宝强调了教练组在帮助球员全面发展方面所做的努力。除了训练场上的技能提升外,他们还关注球员的时间观念、生活起居和卫生习惯等方面。例如,他们发现有的球员在一天两练后只洗一次澡甚至不换下白天的训练服时,会给予低分并提醒他们注意卫生习惯对足球训练的影响。此外,他们还制定了评分表来评估球员的自我管理和时间安排能力,并将这些评价和数据持续更新传递给更高年龄段的球队。于大宝表示:“只有这些环节都做好了才有可能往职业球员的方向去发展。”
于大宝的教练之路仍在继续探索和实践中前行着,他的努力和付出正在为北京国安U17梯队带来新的活力和希望。
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